Час пик
Быстрый переход:




Хуже пожара, страшнее врага… | Страница 2

Автор: Андрей Потылико






В том же 2010 году первый заместитель министра по чрезвычайным ситуациям Виталий Бут отрапортовал о том, что МЧС в целом выполнило Указ Президента Украины об административной реформе.

 

«Служба у нас такая…»

 

Что же принесла оптимизация районным и городским отделам службы спасения? Ощутили ли они положительные стороны сокращений и структурных изменений? Уменьшилось ли число бюрократических процедур и количество всевозможных командиров? Эти вопросы мы задали начальнику Ренийского РО ГУМЧС Владимиру Барашкевичу. Будучи человеком военным (и, следовательно, не склонным обсуждать приказы и инициативы начальства), Владимир Викторович ответил кратко и сдержанно:

— Сокращения в райотделе выразились пока лишь в том, что мы упразднили одну штатную единицу — инженера связи. Что касается регионального уровня, то в Одесской области осталось главное управление МЧС. Необходимость его существования вызвана большой техногенной нагрузкой: на Одесчине много предприятий (в том числе химической промышленности), развита транспортная инфраструктура и т. д. Тем не менее, оптимизация областного аппарата действительно состоялась: штаты уменьшились, у начальника ГУМЧС из пяти заместителей осталось три. Поток бюрократических бумаг не сократился, но такова уж нынешняя реальность.

Возвращаясь к кадровым вопросам райотдела, могу подтвердить: несколько сотрудников уволились в связи с истечением контракта. Однако проблема в том, что сегодня все меньше и меньше молодых специалистов, которых можно взять на вакантные места. Одни не служили в армии, другие — если речь идет, к примеру, о водителях, — обладают подходящей квалификацией, но плохо разбираются в технике. И так далее… Однако проблем с комплектованием офицерских должностей я не вижу. К нам приходят на службу молодые лейтенанты, мы направляем людей на учебу. Так что я не боюсь остаться без кадров. Служба у нас такая — не бояться, а выполнять свой долг.

 

Бред сумасшедших станет реальностью?

 

«Совершенно ясно, что в случае принятия законопроекта о пенсионной реформе в его нынешнем виде украинская армия в обозримом будущем просто перестанет быть боеспособным вооруженным формированием, напрочь лишившись профессиональных кадров, — пишет интернет-ресурс «voensovet.org.ua». — В этом плане предложение в законопроекте служить военным минимум 25 лет, но получать пенсию лишь после 60 лет — тот удар «под дых», который быстро доконает и без того перманентно деградирующие до сегодняшнего дня Вооруженные Силы Украины.

Начнем с того, что логику авторов законопроекта в отношении военнослужащих вообще понять невозможно, — предлагаются нововведения, представляющиеся просто дикими для любой цивилизованной страны. На всем пространстве СНГ и далеко за его пределами — до США — военнослужащие имеют право на пенсию после 20 лет минимальной выслуги. Этот срок не высосан из пальца, — иначе он не был бы одинаков в десятках стран. Авторам законопроекта в своих уютных кабинетах, очевидно, не понять, что военная служба предусматривает несколько иное времяпрепровождение, нежели перебирание бумажек в тепле и уюте. Ненормированный рабочий день, колоссальные психологические и физические нагрузки, постоянный стресс (в Украине он в разы усиливается полным отсутствием приемлемых социальных условий для людей в погонах) приводит к тому, что после двух десятилетий службы редко какой военнослужащий не имеет хронических заболеваний. Срок жизни военных, соответственно, тоже в большинстве своем недолгий.







  • Сергей Гриневецкий в своей деятельности уделяет особое внимание Придунавью. Еще в бытность С. Гриневецкого губернатором Одесской области, по его инициативе КМУ в 2004 году утвердил Комплексную программу развития Украинского Придунавья, которая обеспечивала качественное развитие региона. К сожалению, «оранжевое» руководство страны игнорировало интересы страны в Придунавье, и о Программе «забыли»…>>>
  • По просьбам одесситов мне неоднократно приходилось выступать с депутатскими обращениями по вопросам работы ЖКХ к органам власти, как центральным, так и местным. И вывод, к которому я пришел, очевиден. Главная задача — сформировать такие условия, когда коммунальные предприятия сами будут бороться за своего потребителя, стремясь предоставить ему качественные услуги…>>>
  • Наш город славен прекрасной архитектурой. Мы гордимся тем, что Одессу строили ведущие архитекторы прошлого. Но, увы, многие из этих зданий находятся в плачевном состоянии. Забота о культурном наследии Одессы всегда являлась приоритетом для Сергея Гриневецкого…>>>
  • 13-15 гривень за десяток яиц — не перебор ли, панове? К примеру, в Киеве стоимость этого хрупкого продукта, даже после повышения, колеблется в диапазоне 10-11 гривень. Но и это — слишком высокая цена, особенно, если учесть темпы роста отрасли и себестоимость яйца, которая… ровно в 10 раз ниже розничной в Одессе…>>>
  • Неся бремя объективного аналитика и наблюдателя за нашей судебной системой, мы все чаще приходим к печальному выводу, что «черные мантии» — главные фигуранты в сомнительных делах, когда права человека растаптывают, буква закона попирается, а судебное решение несовместимо с понятием справедливости. «Раздутый миф» об «успехах» реформирования судебной власти является ярчайшим примером подлинного кощунства по отношению к праву в целом и его судебной системе, в частности. Классический тому пример — дело Н. Х. Кошура…>>>